국민건강보험공단의 지역인재 채용률이 월등히 높은 것으로 나타났다.
국토교통부 혁신도시발전추진단 홈페이지에 따르면 지난 2022년 지역·기관별 130개 공공기관의 지역인재 채용률은 의무화 대상 채용인원 3,544명 가운데 평균 38.34%(1,359명)로 파악됐다.
강원혁신도시 국민건강보험공단은 133명 가운데 75.94%(101명)로 부산 한국해양수산개발원·대전 한국한의학연구원(각각 100%), 광주·전남 한국농어촌공사·대전 한국특허정보원(각각 84.21%)에 이어 다섯 번째로 높았다.
채용인원(101명)은 대전 한국철도공사(194명)에 이어 두 번째로 높았다. 이어 광주·전남 한국전력공사(71명), 경북 한국수력원자력(주)(62명) ,전북 국민연금공단(42명)순으로 높았다.
한편 강원혁신도시 공공기관의 지역인재 채용률은 한국보훈복지의료공단 50%(28명 중 14명), 대한적십자사 50%(16명 중 8명), 도로교통공단 40.54%(37명 중 15명), 건강보험심사평가원 36.36%(11명 중 4명), 한국관광공사 30.77%(13명 중 4명)로 조사됐다.
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